Controller Projektów

Miejsce Polkowice/Wrocław 
Forma Umowa o prace 
Kandydaci K/M/NB

Twoje obowiązki, to:

1. Monitorowanie budżetu projektów:

  • śledzenie wydatków i przychodów związanych z projektami produkcyjnymi,
  • analiza odchyleń budżetowych i rekomendowanie działań korygujących.

2. Raportowanie finansowe:

  • przygotowywanie regularnych raportów finansowych do kierownictwa,
  • analiza wyników finansowych projektów i prezentowanie ich zespołom projektowym.

3. Analiza ryzyka:

  • identyfikacja i ocena ryzyk finansowych związanych z projektami produkcyjnymi,
  • proponowanie strategii minimalizacji ryzyka.

4. Wsparcie w planowaniu:

  • współpraca z zespołami projektowymi w zakresie planowania budżetu i harmonogramu,
  • udział w przygotowywaniu prognoz finansowych.

5. Zarządzanie dokumentacją:

  • utrzymywanie dokładnej i aktualnej dokumentacji finansowej projektów produkcyjnych,
  • zapewnienie zgodności z wewnętrznymi procedurami i politykami firmy.

6. Kalkulacja nowych produktów:

  • analiza kosztów produkcji nowych produktów,
  • przygotowywanie wycen i rekomendacji finansowych dla nowych produktów.

7. Kalkulacja i wycena zmian technicznych:

  • analiza kosztów związanych ze zmianami technicznymi w projektach produkcyjnych,
  • przygotowywanie wycen i rekomendacji finansowych dla porponwanych zmian technicznych.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie,
  • atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów,
  • pracę w dynamicznym i przyjaznym zespole,
  • ciekawą, pełną wyzwań pracę, kontakt z nowymi technologiami,
  • indywidualne możliwości rozwoju zawodowego i udział w interesujących projektach, dofinansowanie do nauki i szkoleń,
  • dofinansowanie do posiłków w kantynie,
  • opiekę zdrowotną, pakiety sportowe na preferencyjnych warunkach,
  • elastyczny czas pracy, home office - model hybrydowy.

 To stanowisko może być Twoje, jeśli:

  • jesteś gotowy/gotowa 2x w tygodniu pracować w biurze w Polkowicach,
  • posiadasz wykształcenie wyższe w dziedzinie finansów, rachunkowości lub pokrewnej,
  • masz minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, najlepiej w branży automotive,
  • bardzo dobrze znasz język angielski (znajomość języka niemieckiego mile widziana),
  • posiadasz doskonałe umiejętności analityczne i komunikacyjne,
  • posiadasz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku i zarządzania wieloma projektami jednocześnie.

Informacje o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracy Brose Sitech sp. z o. o.                                  

CV - online

Jeżeli nie znalazłeś ogłoszenia o pracę, która dot. Twoich kompetencji możesz aplikować do naszej bazy CV poprzez wypełnienie poniższego formularza CV-online.  

CV - online Września CV - online Głogów CV-online Polkowice

Proces rekrutacji w Brose Sitech

Proces rekrutacji w Brose Sitech jest kilkustopniowy. W zależności od stanowiska oraz poziomu wymagań może być mniej lub bardziej rozbudowany i czasochłonny.

1

Analiza CV i listu motywacyjnego

2

Wywiad telefoniczny z kandydatem (opcjonalnie)

3

Testy kompetecyjno - osobowościowe

4

Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatem

5

Sprawdzenie referencji (opcjonalnie)

Aby wziąć udział w procesie rekrutacji wystarczy przesłać formularz aplikacyjny dostępny w zakładce „Oferty pracy” lub CV oraz List motywacyjny. Po dokładnej analizie nadesłanych dokumentów wybrane osoby zostają zaproszone do kolejnego etapu procesu rekrutacyjnego, którego główny trzon stanowi rozmowa kwalifikacyjna z kierownikiem działu oraz przedstawicielem działu personalnego. Podczas rozmowy badamy poziom wiedzy i umiejętności oraz motywację do pracy i oczekiwania Kandydata.

Uzupełnieniem rozmowy są testy kompetencyjno-osobowościowe. W zależności od stanowiska mogą to być rożnego rodzaju zadania praktyczne, kwestionariusze czy próbki pracy. W uzasadnionych przypadkach rekrutacja odbywa się w formie ośrodków oceny (Assessment Centre).